6月30日，在中國共產(chǎn)黨成立103周年之際，合肥百大集團隆重舉行升旗儀式，召開“兩優(yōu)一先”表彰大會暨“七一”專題黨課報告會，回顧黨的光輝歷程，謳歌黨的豐功偉績，表彰集團優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進黨組織。市國資委黨委委員、副主任孫超到會指導(dǎo)，集團黨委書記、董事長沈校根作專題黨課報告，集團黨委副書記、總經(jīng)理張同祥主持會議，集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、直屬黨組織負責人、各中心部室負責人、受表彰代表、新黨員、在肥黨員干部代表參加會議。

上午8時28分，升旗儀式準時開始，在莊嚴肅穆的國歌聲中，升旗手邁著堅定有力、整齊劃一的步伐走向升旗臺，鮮艷的五星紅旗在集團黨員干部注目中冉冉升起。沈校根帶領(lǐng)新黨員入黨宣誓、老黨員重溫入黨誓詞。新黨員代表在表態(tài)發(fā)言中表示，要牢記入黨誓言，銘記黨的奮斗歷程、弘揚黨的光榮傳統(tǒng)、踐行黨的初心使命。

會議宣讀了集團黨委表彰決定，現(xiàn)場為集團“兩優(yōu)一先”表彰對象代表頒獎，繆康、王超瑋、楊銘李3位同志分別代表集團先進黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員作了表態(tài)發(fā)言。

孫超代表市國資委黨委向受到表彰的先進集體、優(yōu)秀個人以及新黨員表示熱烈的祝賀，向百大全體黨員、黨務(wù)工作者致以節(jié)日的問候。他指出，過去一年來，百大集團在市委市政府、市國資黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在集團領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部職工的共同努力下，黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)全面加強，政治生態(tài)全面凈化修復(fù)，發(fā)展戰(zhàn)略精準落地，人事改革有力有效，主業(yè)新業(yè)提質(zhì)擴量增效，經(jīng)營業(yè)績屢創(chuàng)歷史新高。

孫超強調(diào)，百大集團要堅定信心、堅持奮斗、行穩(wěn)致遠。一要全面加強黨建工作，為百大事業(yè)發(fā)展提供堅強政治保證。強化政治理論武裝，堅持大抓基層鮮明導(dǎo)向，充分發(fā)揮先進典型示范帶動作用，凝聚見賢思齊的正能量、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。二要全面發(fā)力改革創(chuàng)新，為百大轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強大動能。要以新一輪國有企業(yè)改革深化提升行動為契機，推動觀念創(chuàng)新、機制創(chuàng)新，持續(xù)樹牢經(jīng)營城市理念，全力構(gòu)建農(nóng)產(chǎn)品大流通格局，不斷穩(wěn)固安徽商貿(mào)流通企業(yè)領(lǐng)航者地位。三要全面加強紀律建設(shè)，為百大持續(xù)健康發(fā)展保駕護航。以開展黨紀學(xué)習(xí)教育為契機，強化日常監(jiān)督管理，弘揚擔當作為的工作作風，縱深推進黨風廉政建設(shè)，持續(xù)打造政治生態(tài)好、用人導(dǎo)向正、干部作風實、發(fā)展環(huán)境優(yōu)的企業(yè)氛圍。

沈校根以“擰緊紀律‘發(fā)條’ 把牢心中‘戒尺’為推動百大集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀律保障”為題，從“充分認識學(xué)習(xí)宣傳貫徹《條例》的重大意義”“準確把握《條例》的主要內(nèi)容和精髓要義”“把鐵的紀律規(guī)矩轉(zhuǎn)化為日常習(xí)慣和自覺遵循”三個方面，勉勵大家爭做清正廉潔的“干凈人”、學(xué)習(xí)貫徹《條例》的“領(lǐng)頭雁”、擔當作為的“實干家”，為全體黨員干部上了一堂內(nèi)容豐富、精彩生動的專題黨課。

沈校根指出，敢于擔當是習(xí)近平總書記提出的好干部標準之一。在集團改革發(fā)展的關(guān)鍵階段，集團各級黨組織和廣大黨員干部要以更高站位、更寬視野、更強擔當抓工作，一步一個腳印朝著既定目標奮勇前行，以高質(zhì)量發(fā)展成效回應(yīng)上級更高期盼。

一要持續(xù)深化謀篇布局。持續(xù)鞏固提升“深改革、精管理、促轉(zhuǎn)型、大提升”行動成效，聚焦精準實效，深入開展“555”改革發(fā)展行動，加力鞏固夯實五個新業(yè)產(chǎn)業(yè)布局，積極開展五個新的發(fā)展探索，聚力建設(shè)五大重點工程，堅定不移貫徹落實“1125”發(fā)展戰(zhàn)略，持續(xù)推動企業(yè)經(jīng)營發(fā)展實現(xiàn)質(zhì)的有效提升和量的合理增長，推進集團發(fā)展再上新臺階。

二要持續(xù)深化提升行動。推進“一店一策”，深入謀劃調(diào)改方案，著力構(gòu)建與門店定位高度契合的清晰品牌形象，明晰定位，突出特色，增強門店綜合運營優(yōu)勢。強化數(shù)字化建設(shè)，探索數(shù)字科技新路徑，推動“一切業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)化、一切數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)化”，加強數(shù)字化管理應(yīng)用，助推企業(yè)數(shù)字化水平邁上新臺階。推動業(yè)態(tài)創(chuàng)新，推動打造奧特萊斯、購物中心、特色街區(qū)、主題商業(yè)等新業(yè)態(tài)；大力發(fā)展超市精品店、便利店、生鮮店、折扣店、“社區(qū)廚房”等多種細分業(yè)態(tài)；復(fù)制推廣智能家居旗艦店。全力保障民生，加強農(nóng)批市場供應(yīng)能力，推動市場交易穩(wěn)步增長，穩(wěn)固省城“菜籃子”；充分發(fā)揮超市業(yè)態(tài)多網(wǎng)點優(yōu)勢，加強源頭直采和生鮮供應(yīng)鏈管理，提升配送效率，滿足消費者日常需求。深化改革創(chuàng)新，推動高效性組織建設(shè)，加強效能建設(shè)，持續(xù)優(yōu)化管理體系，努力降低人力、物業(yè)、管理等成本，精簡會務(wù)、事務(wù)，優(yōu)化文風，把工作重心放在提高效率、解決問題上，聚精會神推動集團高質(zhì)量發(fā)展。

三要持續(xù)深化隊伍建設(shè)。要以正確用人導(dǎo)向引領(lǐng)干事創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向，堅持能者上、平者讓、庸者下的用人原則，按實績用干部、憑專業(yè)選干部，打造年輕化、專業(yè)化的管理團隊。要把握好干部標準，全體黨員干部要爭當政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、群眾信得過的干部，以求真務(wù)實的作風，不怕吃苦、不怕吃虧，不拈輕怕重、回避矛盾，敢于動真碰硬、敢于擔當負責。要積極傳遞正能量，全體黨員干部要少一些抱怨，多一些實干，同心同德積極奮戰(zhàn)，攜手爬坡不畏艱難。

辛勤耕耘，無問西東。沈校根最后勉勵全體黨員干部，要“面向陽光，懷揣信仰，以夢為馬，追風踏浪”，把奮斗作為百大人最亮麗的底色，在不斷拼搏中成就事業(yè)華章。